ЗАСЕДАНИЕ СТУДЕНЧЕСКОГО НАУЧНО-ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО КРУЖКА «СОВРЕМЕННЫЙ HR-СПЕЦИФЛИСТ» КАФЕДРЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ

Заседание студентов

Первое в новом учебном году заседание студенческого научно-образовательного кружка кафедры управления персоналом прошло символично 16 сентября 2020 года в международный день HR-специалиста. Традиционно заседание состоялось в коворкинге Gagarin today в комфортной деловой обстановке с соблюдением всех санитарно-гигиенических норм и масочного режима.

Под руководством доцентов кафедры управления персоналом Острика Владимира Юрьевича и Верны Вероники Валерьевны были рассмотрены важные вопросы современного управления человеческими ресурсами и выработаны основные направления перспективной работы в области управления персоналом.

Студентка 4 курса Лизунова Виктория доложила о результатах профессиональной стажировки в рекрутинговом агентстве в городе Санкт-Петербурге по итогам победы в конкурсе студенческих проектов Профстажировка 2.0. Виктория отметила профессионализм и высокий уровень работы с персоналом и поделилась основными методическими и практическими аспектами современного кадрового рынка. Победа Виктории в конкурсе студенческих проектов является мотивирующим примером для других обучающихся, как, на первый взгляд, сложные конкурсы по плечу нашим студентам и участие в них открывает перспективы и новые горизонты для конкурентоспособной будущей профессиональной деятельности.

Фото 3.jpg

Студентами активно и качественно дискутировались аспекты современного кадрового рынка в крымском регионе, обсуждался передовой опыт в данной области, а также были выделены основные проблемы управления персоналом и предложены основные направления по их разрешению.

Поднимались вопросы о современном состоянии кадрового обеспечения деятельности предприятий Республики Крым, были рассмотрены реальные ситуации на примере конкретных организаций различной формы собственности и хозяйственной направленности.

Заседания студенческого кружка является обязательной формой внеучебной образовательной деятельности студентов кафедры управления персоналом и позволяет приобретать дополнительные профессиональные знания в области управления человеческими ресурсами, необходимо отметить повышенный интерес к данной форме работы и студенческую активность при обсуждении важных вопросов в области HR.

Фото 2.jpg

Тип статьи