Круглый стол по разработке проблемных заданий по учебным дисциплинам

17 мая 2016 г. кафедрой «Управления персоналом и экономики труда» был организован Межвузовский круглый стол «Разработка проблемных заданий по учебным дисциплинам направления подготовки 38.03.03 «Управление персоналом», обеспечивающих развитие научного потенциала студентов. В нем приняли участие как сотрудники кафедры, так и студенты, обучающиеся по направлению подготовки «Управление персоналом». 

Заочно в семинаре приняли участие представители двух крупнейших ВУЗов России: Данилина Е.И. – профессор кафедры организационно-кадровой работы в органах государственной власти ФГБОУ «Московский технологический университет» Институт управления и стратегического развития организаций, д.э.н., профессор;  Скоблякова И.В. – заведующая кафедрой экономической теории и управления персоналом ФГБОУ ВО «ОГУ имени И.С. Тургенева», д.э.н., доцент.

Началось заседание круглого стола с приветственного слова заведующей кафедрой управления персоналом и экономики труда Резниковой О.С., которая, в ходе выступления задала тон всего круглого стола, обосновав значение развития научного потенциала студентов, магистров направления подготовки «Управление персоналом» в условиях динамических изменений организаций.

В ходе обсуждения подымались важные вопросы, которые, в первую очередь, касаются повышения качества преподавания дисциплин по направлению подготовки кафедры. Представим некоторые из них:

1. Ярмолюк С. Сущность проблемного обучения и его значение для подготовки студентов направления подготовки 38.03.03 «Управление персоналом», обеспечивающих развитие научного потенциала студентов».

2. Димитриева С.Д. Реализуемые методы проблемного обучения студентов направления подготовки 38.03.03 «Управление персоналом», обеспечивающих развитие научного потенциала студентов».

3. Севастьянова О.В. Роль и значение проблемных заданий при подготовке студентов направления подготовки 38.03.03 «Управление персоналом».

4. Сыромятников М. Инновационные подходы к проведению практических и семинарских занятий по дисциплинам направления подготовки студентов 38.03.03 «Управление персоналом».

5. Ганиева А.К. Внедрение результатов повышения квалификации по управлению персоналом в образовательный процесс.

6. Якушев А.А. Роль самоменеджмента и этики деловых отношений в формировании научного потенциала студентов направления подготовки «Управление персоналом».

В ходе обсуждения проблемных вопросов участники пытались найти пути их решение. Участники также делились опытом в проведении практических и семинарских занятий.

Стоит отметить, что данный круглый стол послужит началом ежегодного мероприятия, на которое будут приглашаться как представители преподавателей, так и студенты.